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山东召开全省组织部长会议 稳步扩大选调生优选计划选调院校和规模
来源:中国组织人事报 时间:2018-02-01 09:10:46 编辑:wutingting 浏览次数:
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山东召开全省组织部长会议 稳步扩大选调生优选计划选调院校和规模

 

山东近日召开全省组织部长会议,对学习贯彻全国组织部长会议精神、做好全省组织工作作出安排部署。

以加强和规范党内政治生活为抓手推进党的政治建设。在坚定理想信念宗旨上下功夫,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,持续深化提升沂蒙党性教育基地、济宁干部政德教育基地、胶东(烟台、威海)党性教育基地建设。在推动民主集中制落实上下功夫,综合运用工作调研、谈心谈话、巡视巡察、纠正问责等方式进一步加强民主集中制教育,把落实民主集中制情况作为领导班子和领导干部考核的重要内容。在坚持正确选人用人导向上下功夫,突出政治标准,从严把好政治关、品行关、廉洁关。在严格党的组织生活制度上下功夫,进一步加强党内政治文化建设。

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。把习近平新时代中国特色社会主义思想作为全省各级党校、行政学院、干部学院等培训主渠道主课,在今年6月底前对全省县处级以上领导干部轮训一遍,分领域、分类别抓好基层党组织书记、党员和党务工作骨干集中轮训。组织好集中性的学习教育,调动好党员干部个人自学的积极性主动性,特别是推动领导干部带学促学、形成“头雁效应”,把学习成效转化为更好推进工作的思路措施和实际行动。

建设适应新时代发展要求的高素质专业化干部队伍。研究制定贯彻全国干部教育培训规划的实施意见,办好“新发展理念”系列专题研讨班,组织好赴发达国家中长期培训,做好选派干部双向挂职锻炼、到金融单位挂职学习工作,继续开展“高校干部挂职锻炼计划”,稳步扩大选调生优选计划选调院校和规模充分发挥党组织领导和把关作用,探索完善考察干部政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力的具体办法,加强综合分析研判,拓宽选人用人视野。开展选人用人巡视检查、干部“带病提拔”责任倒查,持续抓好“裸官”“三超两乱”等突出问题专项整治。从今年开始,在全省组织开展争当“担当作为好干部”、争创“干事创业好团队”活动。健全完善平时考核、定期考核、培训考核,拓展实施专项工作考核、重大事件考核等;修改完善各市经济社会发展综合考核办法。

突出政治功能不断提升基层党组织组织力。注重分类别指导、分领域推进。充分发挥把省委常委所在支部建设成示范支部的表率作用,带动各级党组织抓好过硬支部建设;以支部评星定级为抓手,推进党支部建设标准化、规范化;全面推行支部主题党日;选聘一批退休的优秀党员干部担任党务工作者,选派一批机关干部到基础薄弱的村担任党支部书记。在发展党员上,严把政治关,落实政治审查制度;推进党的基层组织设置和活动方式创新,探索党员分类管理,推行党员量化积分管理,深入推进驻外流动党员党组织建设。

持续激发人才创新创造活力。坚持党管人才原则,研究制定《加强基层卫生人才队伍建设的意见》等政策文件,做好专业技术人才下派、急需紧缺人才引进项目遴选等工作,在广大知识分子群体中开展“爱国、奋斗”精神教育,深化党委联系专家制度,建立高层次人才服务专员制度,设立“齐鲁杰出人才奖”,继续加大对引才用才平台建设的支持力度。推动知识、技术、管理、技能等生产要素按贡献参与分配,完善创新人才合理合法分享创新收益的激励机制。加大引才力度,打造“齐鲁之约”“中国山东海内外高端人才交流会”“山东—名校人才直通车”三大引才品牌。

以政治建设为统领持之以恒建设模范部门。进一步强化质量意识、提升工作水平,推动组织工作实现高质量发展;进一步提升专业能力、培育专业精神,有计划、经常性安排组工干部参加培训,加大轮岗交流挂职锻炼力度;进一步培树创新精神、鼓励锐意进取,深入推进“互联网+党建”,深化党的建设制度改革;进一步弘扬严实作风、注重务实担当,保持组织部门和组工干部良好形象。

 

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(文章来源:中国组织人事报)


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