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2017乐陵市市中街道社区工作人员招聘公告（50人）

为进一步加强我市城市社区建设工作，更好地完善城市社区居民自治，建设管理有序、文明祥和的新型社区，培养一批政治过硬、能力较强、热心服务于居民的优秀社区工作人员，经研究决定，市中街道将以政府购买服务的形式招聘一批社区工作人员，由劳务服务有限公司派遣至乐陵市市中街道办事处从事社区管理工作。具体方案如下：

一、招聘名额

本次共招聘社区工作人员50名。

二、招聘条件

（一）政治素质高，使命感和责任感强，服从组织安排；

（二）遵纪守法，身体健康，符合招用岗位要求的条件;

（三）年龄45周岁以下(1972年10月1日以后出生),有工作经验者年龄可以适当放宽，男女不限，高中以上学历；

（四）具备计算机操作技能和其他与岗位条件相适应的工作经验和技能；

（五）具有较强的责任意识，较强的文字写作能力，较好的表达与沟通协调能力，良好的团队合作精神。

（六）优先从80名城区计划生育工作者中招聘。

三、岗位职责

（一）针对弱势群体的需求调研、跟进、分析；

（二）社区各项公益文化活动的实施和开展，对内和对外的活动策划、组织、执行等事项；

（三）居民在社区参加日常文化活动时的各项安全管理；

（四）根据社区发展及居民实际需求开发新的文化活动项目；

（五）党建、卫生、计生等工作；

（六）社区交办的其他工作。

四、报名

（一）报名要求：报名时间2017年10月16日至 20日（上午 8：30-11:30，下午14:00-17:00，），本次报名采用现场报名方式。

报名地点：市中街道办事处便民服务中心

考生填写《应聘人员报名登记表》，并携带以下材料：身份证原件及复印件（_1_份）；毕业证原件及复印件（_1_份）；户口本原件及复印件（户主页、索引页、本人页各_1_份）本人近期一寸免冠彩照3张。

报名时，所有事宜必须由本人亲自办理，提交的报考信息应当真实、准确，并符合报考要求。凡不如实填写、填写信息与所报要求不相符或弄虚作假者，所造成的一切后果责任自负。报名考试费按照发改局批准标准执行，考试考务费50元。

（二）资格审查：对报名人员提供的学历、年龄等资料进行严格审核。

五、考试

本次招聘考试采用笔试、面试相结合方式进行，主要考察考生的专业知识、业务能力等。考试结束后，按照笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例，由高分到低分确定派遣人员。总成绩相同者，按照笔试成绩、学历层次高者优先的原则确定最终名次，以上条件仍相同者采取增加专业测试的方式确定。

（一）笔试：笔试内容为公共基础知识，闭卷方式。考试时间2017年10月23日上午8:30-10:30。考试地点：见准考证。

（二）面试：根据考生笔试成绩按由高到低的顺序依次面试，面试时间和地点另行通知。

六、派遣及工资待遇

根据考试结果，确定拟派遣人员，拟派遣人员名单在乐陵市人力资源中心网公示7日，公示期满无异议的，按规定办理相关手续。派遣的社区管理人员，与劳务服务有限公司签订劳动合同，办理派遣手续，由公司派遣至乐陵市市中街道办事处工作。试用期满经考核合格的，正式予以录用，不合格的，不予录用。劳务服务有限公司对派遣人员实行统一管理，原则上全部派遣至乐陵市市中街道办事处社区工作，市中街道办事处负责对派遣人员进行日常管理；组织部、民政局、人社局进行年度考核，对于年度考核不合规或违反其他相关规定的，解除派遣关系。

工资待遇：按照最低保障标准发放工资，并依法缴纳养老保险，其中个人缴纳部分由个人承担。

七、监督检查

本次招聘活动，诚邀社会各界人士予以监督。如发现弄虚作假，徇私舞弊等违反考试派遣纪律的行为严肃查处。

咨询电话：0534-2118300

乐陵市市中街道办事处

2017年10月11日