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根据济南高新区教育系统编制和实际情况，经济南高新区管委会同意，现将2016年教育系统引进骨干教师有关事宜公告如下：
一、引进计划和条件
本次引进在编骨干教师56名，引进条件：
1、获得应聘学科地市级及以上骨干教师、教学能手、学科带头人、优秀班主任、优秀教师、优质课一等奖荣誉称号之一。骨干教师荣誉称号应当是教育行政部门评选获得的，优质课应当是各级教学研究室评比获得的。
2、大专及以上学历。
3、具有二级乙等及以上普通话等级证书和教师资格证。
4、近3年一直担任应聘学科课堂教学工作(2013年9月1日以来)。
5、年龄45周岁以下(1970年9月1日以后出生)，特别优秀的可适当放宽条件。
6、具有国内中小学教师事业编制身份。济南高新区在编教师不在报名范围之内。
具体岗位、人数及条件要求详见《济南高新区2016年教育系统引进骨干教师岗位汇总表》(附件1)。
二、报名方式和时间
报名采取现场报名、现场资格审查方式。具体为：
(一)报名时间
2016年5月19日—6月18日。
(二)报名地点
报名人员到引进骨干教师学校现场报名后，由引进学校汇总统一报高新区社会事业局教育办公室。具体报名地点、联系方式见附表1。
(三)报名时提供材料
①身份证或户口簿或户籍证明原件及复印件;
②学历证书原件及复印件;
③教师资格证原件及复印件;
④普通话等级证书原件及复印件;
⑤应聘学科地市级及以上骨干教师、教学能手、学科带头人、优秀班主任、优秀教师、优质课一等奖荣誉称号之一证书原件及复印件;
⑥《济南高新区2016年教育系统引进骨干教师报名登记表》(济南高新区网站下载，网址：www.jctp.gov.cn)。
应聘人员按上述顺序将材料原件和复印件分别装订成册。其中报名登记表单独存放。
(四)资格审查
在报名现场对应聘人员提供的材料进行资格审查。同时资格审查将贯穿于引进工作的全过程。
四、考核
考核分面试和实地考察两部分。
(一)面试
1.面试时间：2016年6月25日--6月26日。
2.面试地点：另行通知。
3.面试方式：采用模拟上课的方式进行。面试前通知应聘人员面试程序等相关注意事项。
(二)考察
按照面试成绩由高到低和引进岗位1:1的比例，确定考察人选名单,到人选所在的学校和档案所在教育主管部门进行考察。考察前考察人选提供所在学校和档案所在教育局同意报考证明。
五、办理调动手续
对考察合格的骨干教师人选，于2016年8月底前，办理人事关系转移手续。
六、咨询电话
咨询电话见附表一。
监督单位及电话：
济南高新区社会事业局，0531-88871583，联系人：姜汉明。
济南高新区党工委组织部，0531-88871627，联系人：李彤。
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附表1：济南高新区2016年教育系统引进骨干教师岗位汇总表.xls
附表2：济南高新区2016年教育系统引进骨干教师报名登记表.doc
济南高新区党工委组织部
济南高新区社会事业局
2016年5月19日
鲁公网安备 37011202000653号